电子大厂1400人自愿离职!
韩国面板巨头LG Display由于业务调整,近来频频关闭韩国工厂,同时推行自愿离职计划。
据韩媒报道,为降低人力成本,面板大厂LGD针对生产部门推行“自愿离职计划”,据最新结果显示,共1400多名员工申请自愿离职!申请离职的员工能获得高达36个月的固定工资作为补偿。
据早前报道,LGD公司针对韩国龟尾工厂和坡州工厂的20岁以上、且在职三年以上的生产岗位员工,开始接收自愿离职申请。这一措施是继对去年年底针对40岁以上生产岗员工接受自愿离职申请后,今年又扩大至工作5年以上或30岁以上的生产岗员工后进一步的举措。业界普遍认为,针对20多岁的员工提出自愿离职申请的现象非常罕见。
由于LG Display自愿离职较多,地方政府也加大了扶持力度,雇佣劳动部高阳分局坡州就业中心决定举办就业专题讲座。
坡州就业中心此前于7月份为LG Display坡州工厂的990名提前退休人员举办了就业支援现场说明会,共有254人参加,在当时的现场说明会上,有很多20多岁和30多岁的年轻退休人员。
现阶段,由于LGD正专注于推进以OLED为业务重心的事业结构改革,因此LGD正在持续缩减公司的LCD业务,也决定停止在韩国的大尺寸LCD面板的生产, 目前也在陆续关闭相应工厂。
在2023年12月份,LGD就关闭了位于庆尚北道龟尾市的一座G6 TFT-LCD工厂,并针对年龄在40岁以上以上的高级生产岗位员工实施了一次自愿退休策略。今年8月底,LGD也关闭位于庆尚北道龟尾市的M3工厂(模组产线),原龟尾M3工厂(模组产线)的700多名员工将被调动至京畿道坡州市的生产基地,同时接受这部分员工的自愿退休申请。
本文综合CINNO等
责编:高蝶
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